老闆請你喝的70杯咖啡

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這些觀點都懂了,你就知道沒什麼好怕的!  丁菱娟從事領導工作多年,與員工溝通最頻繁的方式之一,就是「一起喝咖啡」。員工對未來茫然,她指點迷津;員工被客戶欺負,她經驗分享;員工滿肚子苦水,她選擇聆聽。一杯咖啡,一個故事,一種緣分,也成就她與眾不同的管理心法。  在咖啡時間,她很喜歡用親身的小故事,詮釋職場的大道理。在書中,她分享了許多行走江湖的態度、策略,和技術。態度方面,她鼓讀者訂立願景、選擇定位、勇於冒險、擁抱挫折;策略方面,她談培養交叉專長、跟比自己優秀的人搭檔;技術方面,她談不要「刀子嘴」 ...Continua
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